UZIMALI SU MI POLA PLATE, KAŽNJAVALI ZBOG SVEGA I SVAČEGA! Priča Srpkinje o otkazu je priča svih nas!

Po povratku sa jednog radnog zadatka pozvana sam na razgovor kod direktora. Optužena sam da sam uništila firminu opremu. Tačnije stativ.

"Ali nisam", odgovorila sam iznenađeno. "Jesi, jesi, video sam te", čula sam glas zajapurenog "momka za sve", (direktora, šefa, novinara, snimatelja, poštara, vozača, kuvarice kafe). "Slikao sam te, slomila si stativ!" Iako se to nije desilo u ovom životu, rekoh "Ok, pokaži mi sliku". A na slici dve tačke na futroli. Mene nigde u kadru. Ok. Shvatila sam da je nešto drugo posredi odmah, ali pošto mi je rečeno da kada je posao u pitanju ne može ništa da mi se zameri, nisam znala šta. Međutim, ubrzo sam shvatila. Očigledno je prifalilo novca za nešto, i trebalo ga je uzeti od zaposlenih.

Ja sam samo bila kolateralna šteta. Odustala sam od ubeđivanja da nisu u pravu, jer kako ja da pobedim "momka za sve". Iako se kasnije ispostavilo da je oštećenje futrole stativa od ranije, i da ja nemam ama baš nikakve veze sa tim, kaznili su me sa 10 odsto od plate, i to zbog "primera drugim kolegama". Šta god to značilo.

Posle desetak dana stigao mi je SMS iz banke. Čitam poruku, i vidim da nešto nije u redu. Plata mi je ozbiljno smanjena. Hm, razmišljam kako li su izračunali da je smanjenje od 10 odsto ovoliko veliko. Nadređenima očigledno poput prava i zakona, ni matematika nije bila jača strana. Ulazim u firmu i čujem od kolega da nam je svima plata smanjena za 20 odsto. Čudno. Čini mi se da sam negde čula da se pre smanjenja plate obično dobije neki papir koji se zove aneks, a da li ćeš da ga potpišeš imaš fore osam dana da razmisliš. Ukoliko pristaneš, tek onda se odbija novac. I to ne od plate koja je već zarađena, već od one koja sledi.

U našoj maloj firmi, kao što sam vam pomenula, važila su naša pravila. Tu je sve bilo dozvoljeno. Pa i to da ti prvo odbiju novac od plate za prošli mesec, a onda da ti naknadno daju aneks za tekući mesec. Što bi rekli, niđe veze. Vrlo sam bila svesna obmana koje su se dešavale, i pravdanja nadređenih da se baš ne razumeju u pravne stvari i zakone, ali i činjenice da su se uprkos neznanju, funkcija lako prihvatili. Dogovor da naknadno dobijeni aneks ne potpišemo, ne treba da govorim da je bilo nemoguće postići, jer je posao svima bio preko potreban. Nadređeni su to naravno znali, i samim tim manipulacija i mobing su se lagano razvijali i uspešno opstajali.